随着春节逐渐接近尾声,企业也迎来了用工潮——近日,记者在北碚区童家溪镇2013年企业用工招聘会上看到,各用工企业开出的平均工资都达到了2500元以上,不仅如此,近年来的“用工荒”也让企业更加注重福利待遇,争打“温馨”牌来留住员工。
    “我们这次提供的250个岗位中,平均工资达到了3000元。”在招聘会现场,专程从北温泉街道赶来的重庆新兴齿轮有限公司现场负责人表示,这次现场报名的人数仅100人左右,还不能满足企业用工需求。
    重庆神驰机电股份公司的招聘启事旁围满了前来应聘的人员。记者在其“福利待遇”一栏中看到,除为员工购买保险、提供免费工作餐、宿舍配有空调和卫生间,以及提供免费交通车外,该公司还设置了为子女考入大学的员工发放教育奖金,帮助外地员工子女解决上学问题等福利待遇,引来众多应聘者。
    重庆百吉四兴压铸有限公司不但将应聘工种的最高工资开到了4000元左右,还为来自各区县和周边省市的员工提供了春节前后免费接送的福利。招聘负责人告诉记者,仅今年春节前后,他们就动用了4辆大巴车接送了600多名员工,分别在腊月二十八左右送员工到垫江、合川、长寿以及四川广安、邻水等地回家过年,正月初六又准时将员工接回公司。
    “找工作,最看重的还是福利待遇。”在招聘现场,来自童家溪镇同兴村的赵秀丽说,44岁的她报名神驰机电的手嵌线工。她说,这份工作最吸引她的是离家近,加班时间短,这样她能有更多的时间照顾家人。同样是因为优厚的福利待遇,来自蔡家岗镇汪家堡社区的大学生明秀莉应聘了神驰机电的人事专员,她说,“在同等的工资条件下,福利完善的企业更能让人产生归属感。”
    当日的招聘会上,童家溪镇共有36家企业,提供了岗位720个,有347人与企业达成意向性协议,在家门口找到了工作。