新西兰中国城网 网讯 成人最低时薪工资标准今天上涨了0.25纽元,达到13.75纽元。但全新年轻人工资标准因负有争议而使得此次工资上涨蒙上阴影。全新的年轻人工资标准是为了在30多年时间里降低全国年轻人高失业率而出台的工资标准。
新就业工资(Starting Out wage)将允许年龄在16岁至19岁的年轻人获得成年人最低工资的80%,或在他们就业后的前6个月内每小时获得11纽元时薪,这一直被一些人看做是“歧视”。在步入社会年龄之后,他们必须享受成人工资标准。全新年轻人工资标准将从5月1日起实施,比原本计划晚一个月。
新西兰年轻人失业率去年达到30.9%,其中有41,500个年龄在15至19岁的儿童在寻找工作。
商业、创新和就业部(Ministry of Business, Innovation and Employment)发布的数据显示,就业情况已经下滑,而12月份青年人就业率通常上涨的情况在去年12月份没有出现。
一个就业单位的合格员工包括进行半年实习期的16岁至17岁年轻人,享受社会福利并进行半年实行或更长时间实习的年龄在18岁至19岁的年轻人,或接受培训并在公认行业课程上取得了至少40学分的年龄在16岁至19岁的年轻人。
劳动部部长Simon Bridges表示,它将激励雇主们给年轻人一个机会。
全球数据表明,年轻人失业或缺乏教育可能一生将面临较贫穷的境况,Bridges说道。“年轻人的优势相当明显,他们能得到一份工作。”
工党从1990年取消年轻人最低工作标准主要是由于9000人失业造成的,他说道。“而沾沾自喜的保持现状是对年轻人的歧视,而更多领失业救济金的人们将会越来越弱。”
该工资标准将取代新准入工资标准实施,目前2%的企业已经采取该工资标准。
Bridges表示,新工资标准没有新准入工资标准复杂。商业、创新和就业部预计将有2000名雇员将使用新就业工资标准。