新西兰中国城 网讯 据新西兰的一项研究发现,工作场所发生欺凌事件伤害的不仅是受害人一人,而包括在场的同事。
通过对超过1700名的工人的调查研究发现,工作场所欺凌事件的发生将直接影响人们对工作环境的看法。
奥克兰大学心理学高级讲师海伦娜•库珀•托马斯博士表示,目前专门研究工作场所欺凌事件对旁观的同事的影响的心理学专家很少。
近10%的受访者表示曾目睹过工作场所的欺凌事件,通常情况下,人们往往认为欺凌事件纯属矛盾双方个人之间的问题,但据研究表明,目睹欺凌的旁观者也将受到影响,尤其是那些心理脆弱的人会发生连锁反应。
组织性较强的工作场所发生欺凌事件的情况较小,这表明需要加强领导能力的培训,使得领导能促进积极的工作氛围,同时对自己的员工起到督促的作用。